左权县“四结合”全面提升干部能力素质

　   近年来，左权县坚持把干部教育培训作为建设高素质专业化干部队伍的基础性工作来抓，认真贯彻省委、市委要求，紧密结合该县实际，不断创新方式、完善机制、加大力度，取得了明显的成效。
　　一是上下结合。科学编制培训规划，健全完善培训制度，确保干教培训始终保持正确的政治方向；紧紧围绕全县脱贫攻坚和干部队伍现状，创新培训方式，精准确定内容。二是内外结合。依托清华远程、干部大讲堂“两课堂”和省市在线“两平台”，举办各类专题培训55期，培训干部7600人次。“晋中在线”连续两年位列全市前列。同时，举办中青班13期，培训干部630人；在清华举办面授班39期，培训干部300人。 三是学践结合。积极实施以挂职、轮岗、服务中心工作等实践培养锻炼工程，让广大干部在一线提高能力。去年以来，共选派94人到乡镇挂职，146名“第一书记”到贫困村锻炼，30人参与脱贫攻坚、“拆违治乱提质”城乡环境大整治等中心工作，20人交流到新农村建设、招商引资、信访维稳等重要岗位。四是课堂与现场结合。投资30余万元打造9处现场教学点的市级党性教育基地。从去年4月份基地开放办学以来，累计承接省内外各类班次40多期，培训学员2600余人次。